Znajdź kurs, studia, szkolenie

Jaka powinna być pierwsza praca?

red.

01.08.2011 , aktualizacja: 01.03.2012 23:33

A A A Drukuj

Spektakularna podwyżka, awans, telefon komórkowy i samochód służbowy na weekendowe wyjazdy. A może szkolenia zawodowe i rozwój osobisty? Na czym tak naprawdę najbardziej zależy pracownikom?

Zostajesz w pracy po godzinach, dajesz z siebie wszystko, w każdym projekcie zostawiasz ślad swojej kreatywności. Szef powinien to docenić i... docenia, na swój sposób. Jak duża bywa różnica między oczekiwaniami pracodawców a pracowników? Czy faktycznie komunikacja na tej płaszczyźnie odbywa się w jasny sposób? A może szef nie ma pojęcia, że to nie podwyżka, ale możliwość rozwijania talentów najbardziej motywuje Cię do pracy?

Pracownicy vs. pracodawcy - już niedługo ostateczne starcie. Wypowiedz się w ankiecie dotyczącej oczekiwań pracowników. Wyniki badania zostaną przedstawione 9 marca podczas debaty dotyczącej oczekiwań pracodawców wobec pracowników. WYPOWIEDZ SIĘ. Oglądaj debatę - 9 marca, w samo południe...